都是同一年退休，为什么他的收入有两份？

五险一金还没完全搞清，就要过时了？听说现在都流行六险二金……“五险一金”、“六险一金”、“六险二金”很多人都分不清楚，尤其是刚要找工作的朋友，更是傻傻分不清楚，今天我们就来看看他们到底都是指什么。

一、这些词都是指什么？

1、“五险一金”

是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险+住房公积金

2、“五险二金”

是指“五险一金”+“企业年金”

3、“六险一金”

是指五险一金+补充医疗保险

4、“六险二金”

是指五险一金+补充医疗保险+企业年金

二、企业年金是什么？

企业年金是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，通过集体协商自主建立的补充养老保险制度，是我国多层次养老保险制度体系中第二支柱的重要组成部分。

简单来说，就是除基本养老保险之外，再由单位和企业员工多缴一份钱。这样你退休的时候，就可以拿双份养老金了。

划重点：企业年金并非强制规定，企业得愿意交才行。

三、企业年金如何缴纳？

企业年金=企业缴费+个人缴费+企业年金基金投资运营收益，实行信托制，由具有资质的基金管理机构投资运营。

企业缴费每年不超过本企业职工工资总额的8%，企业和职工个人缴费合计不超过本企业职工工资总额的12%。具体所需费用，由企业和职工一方协商确定。

四、企业年金什么时候领取？

1.职工在达到国家规定的退休年龄、完全丧失劳动能力、出国（境）定居时；

2.职工或者退休人员死亡后，其企业年金个人账户余额可以继承。

其中，职工完全丧失劳动能力时可以领取企业年金是新增内容，这有利于进一步体现企业年金的保障作用，适当改善完全丧失劳动能力职工的生活。

五、企业年金怎么领取？

1、倡导按月领取

有利于发挥企业年金长期养老保险的作用。

2、允许分次领取

有利于退休人员根据本人企业年金个人账户资金额，结合企业年金个人所得税政策和自己的需要，选择合适的领取次数。

3、保留了一次性领取方式

更加人性化，给予退休人员更多选择。

4、可以购买商业养老保险产品

进一步丰富补充养老保险方式。

所以，企业年金这“第二金”，又给我们的养老加上了一道保险，在人口老龄化越来越严重的今天很有借鉴意义。